IGUALDAD A TRAVÉS DE LA PARIDAD: EL CAMINO
En el marco del Día de la Paridad de Género, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) destaca la importancia de este principio que impulsa la participación equilibrada de mujeres y hombres en los espacios de la representación, toma de decisiones y desarrollo social.
“La paridad de género es una medida que busca garantizar la igualdad sustantiva entre mujeres y hombres, permite que ambos tengan las mismas oportunidades de acceder a espacios de liderazgo y participación, a fin de construir una sociedad más equitativa y democrática”, explicó la psicóloga Ana Lidia Solano Meléndez.
Este principio busca corregir desigualdades históricas que limitaron la participación de las mujeres en diversos ámbitos, especialmente en los espacios de decisión pública; es esto muy importante, ya que la paridad favorece la inclusión de diferentes perspectivas y fortalece la igualdad de oportunidades para todas las personas.
Solano Meléndez destacó que la paridad de género también promueve la libertad de decisión, permite que mujeres y hombres desarrollen su proyecto de vida, profesional y familiar sin estar condicionados por estereotipos. Asimismo, fomenta la corresponsabilidad en el hogar y la valoración equitativa de las tareas de cuidado, reconoce la importancia de todas las actividades que contribuyen al bienestar familiar y social.
En el ámbito laboral, la inclusión y la igualdad de oportunidades favorecen entornos más representativos, donde el talento, las capacidades y el desempeño sean los principales criterios de desarrollo. Estas acciones contribuyen a construir espacios de trabajo más equitativos, colaborativos y respetuosos de la diversidad.
La psicóloga agregó que, la construcción de una cultura de igualdad requiere la participación de toda la población mediante el respeto, la no discriminación y la promoción de entornos incluyentes que permitan el desarrollo pleno de las personas sin distinción de género.
La lucha por la paridad también implica reconocer la importancia de la salud mental y el autocuidado como elementos fundamentales para alcanzar metas personales y profesionales. Contar con condiciones equitativas favorece el bienestar emocional, fortalece las relaciones laborales y contribuye a una competencia sana, basada en el respeto, la inclusión y la representación equilibrada de mujeres y hombres.
“Fomentar la paridad y la igualdad de oportunidades fortalece la cohesión social, impulsa el desarrollo comunitario y contribuye a la construcción de instituciones más representativas. Cuando mujeres y hombres participan en condiciones de igualdad, toda la sociedad se beneficia”, concluyó Solano Meléndez.
